员工能否因公司没买社保而起诉？

员工可因公司未买社保申请仲裁，不服再起诉。依据《劳动争议调解仲裁法》，社保争议需先仲裁。未及时处理可能导致员工权益受损，如医疗无法报销等。
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员工可申请仲裁。操作：1.准备劳动合同、工资单等证据；2.向劳动仲裁委员会提交仲裁申请；3.等待仲裁裁决，如不服则提起诉讼。
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员工因公司未买社保，常见处理方式是申请劳动仲裁。若仲裁结果不满意，可选择提起诉讼。选择时需考虑仲裁为前置程序，未经仲裁不能直接起诉。