公司乱扣钱，我应该如何处理？

公司乱扣钱，您应依法维权。依据《劳动法》等规定，公司无故扣款属违法行为，严重者可影响您的经济权益及生活。若不及时处理，可能导致损失扩大，甚至影响个人信用。
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处理公司乱扣钱，常见方式有举报、投诉、仲裁及诉讼。建议先与公司沟通，无果后向劳动行政部门举报或投诉；若争议较大，可直接申请仲裁，对仲裁不满再提起诉讼。
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公司乱扣钱，应这样处理：1.保留证据，如工资条、扣款通知等；2.先与公司协商，要求解释扣款原因并提供依据；3.若协商无果，向劳动监察部门举报或投诉，提交相关证据；4.如问题仍未解决，申请劳动仲裁，必要时可提起诉讼，要求赔偿并加发补偿金。