劳改过的人退休时工龄会减少吗？我今年退休工

劳改过的人退休时工龄不一定会减少，具体情况需依据法律规定。分析说明：从法律角度看，工龄的计算通常与社保缴费年限相关，而与是否劳改无直接关联。只要职工在劳改前后都按规定缴纳了养老保险，其工龄在退休时就不会因劳改经历而减少。这是因为工龄主要是基于职工的实际工作年限和社保缴费记录来确定的。提醒：若您的社保缴费年限与工龄计算不符，且差异较大，这可能表明存在较严重的问题，建议及时咨询社保局或寻求专业法律人士的帮助。
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具体操作：-**情况一：劳改期间未缴纳社保**：在此情况下，劳改期间通常不计入工龄。但劳改前后的工作年限，只要社保缴费记录完整，仍可合并计算。-**情况二：劳改期间已缴纳社保**：部分地区政策可能允许将劳改期间的社保缴费年限计入工龄，但具体需咨询当地社保局。-**情况三：被开除公职**：若因劳改被开除公职，工龄通常从重新参加工作之日起计算。但之前已缴费的年限，在退休时可合并计算。在处理此类问题时，建议劳改人员或家属详细查阅个人社保缴费记录，了解地区政策，必要时咨询专业法律人士，以确保工龄计算的准确性和合法性。
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处理方式：从法律角度讲，劳改对工龄计算的影响主要取决于是否实际缴纳了养老保险以及地区政策。选择建议：-若对工龄计算有疑问，首先应查阅个人社保缴费记录，确保缴费完整。-其次，咨询当地社保局或劳动部门，了解具体政策和规定。-若问题复杂或涉及法律争议，可考虑寻求专业法律人士的帮助。